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日前,我國線纜商會秘書長李國林承受筆者采訪時表明,職業(yè)展開雖快,但現(xiàn)在卻面對產(chǎn)能過剩,產(chǎn)品質量堪憂,產(chǎn)品結構落后,職業(yè)價格無序競賽,職業(yè)利潤率急速下降等問題嚴峻應戰(zhàn)。
現(xiàn)在線纜職業(yè)存在產(chǎn)品結構不合理,企業(yè)產(chǎn)品同質化現(xiàn)象嚴峻。別的,工業(yè)安排結構不合理,短少具有優(yōu)勢的龍頭企業(yè)?,F(xiàn)在是大企業(yè)不強,小企業(yè)不專、不精,且企業(yè)之間的價格戰(zhàn)愈演愈烈。2010年電線電纜職業(yè)均勻利潤率為4.55%,不只低于機械職業(yè)2.6個百分點,并且低于該職業(yè)前兩年本身的水平。本年1-5月,已降低到3.94%。
國家展開和變革委員會價格司原司長沙訓教指出,商場無序競賽完全是有些企業(yè)不學習不研討不熟悉價格法律法規(guī),企業(yè)里邊也沒有價格管理制度,專業(yè)人員的裝備也不健全。因而造成了商場秩序紊亂的局勢。
國務院人力資源研討培訓中心副主任李國強表明“電線電纜職業(yè)面對新一輪展開,為提前脫節(jié)低水平的重復建造和惡性競賽,構成合理的產(chǎn)品層次和工業(yè)結構,每個企業(yè)都要找準自己的定位。徹底改變現(xiàn)在的職業(yè)格式,光有企業(yè)的積極性是不行的,還需要政府部門、職業(yè)協(xié)會,以及用戶的共同努力。”
李國強表明未來國務院展開研討中心企業(yè)研討所將針對《我國電線電纜工業(yè)展開前景及體系政策研討》等課題,展開深化調查研討,對線纜職業(yè)未來展開進行輔導。此外,還將樹立電子商務平臺,樹立工業(yè)基金,完善價格機制,促進職業(yè)吞并重組整合等。